人才的标准:态度×能力×努力
公司强调人力资本增值优于财务资本增值,人力资源管理要支撑公司未来的愿景、使命与竞争优势。
员工是公司的最重要的资源。没有广大员工的辛勤工作,愿景就永远只是一个梦想。